"Uitvoering geven aan belangrijke, op solidariteit gebaseerde, regelingen als AOW en kinderbijslag is de meest eervolle opdracht binnen het openbaar bestuur. Dat ik dat mag doen is fantastisch."

Erry Stoové (1947) is verantwoordelijk voor de portefeuille strategie. 

Erry Stoové is sinds 1974 werkzaam in de publieke sector. Achtereenvolgens bij het ministerie van Volksgezondheid Welzijn en Sport (VWS), de gemeente Haarlem en het Centraal Orgaan opvang Asielzoekers (COA). Hij bekleedt diverse bestuurlijke functies in de non-profitsector (oorlogsgetroffenen, gehandicapten) en de profit-sector (ICT-consultancy). Erry Stoové werd in 1999 uitgeroepen tot Overheidsmanager van het jaar.

“Het aardige is dat de SVB voor een burger heel veel doet zonder dat deze er om hoeft te vragen. Voor kinderbijslag voldoet het opgeven van een bankrekeningnummer, en dan ontvang je ogenschijnlijk vanzelf de uitkering. Wat mij aanspreekt is dat wij met een grote groep professionals voortdurend werken aan het toepassen van nieuwe organisatievormen en ICT om de burger steeds beter te bedienen."

Marjolein ten Kroode is verantwoordelijk voor de portefeuille dienstverlening.

Marjolein ten Kroode is sinds september 2005 verbonden aan de SVB als lid van de RvB. Zij combineert expertise op het gebied van organisatieverandering en bedrijfsvoering met brede ervaring bij informatie-intensieve dienstverleners in de private en publieke sector (zorgverzekeraars, pensioenfonds, gemeentes, gezondheidszorg). Daarnaast treedt zij op als docent voor SIOO en IMAC (Academie voor Informatiemanagement). 

“Heerlijk om te werken in een organisatie waar ‘menselijk kapitaal’ meer dan een kreet is. De betekenis van HRM is hier dagelijks voelbaar!”

Matt Kemp (1956) is verantwoordelijk voor de portefeuille ondersteuning. 

Matt Kemp is zijn loopbaan begonnen als beoordelaar bij de SVB. Sinds 1981 heeft hij tal van managementfuncties bekleed. Hij was onder andere vestigingsdirecteur in Eindhoven, Utrecht en Deventer, en directeur van kantoor Buitenland. Matt Kemp heeft in het bijzonder belangstelling voor de mogelijkheden van Human Resources Management (HRM).

De Raad van Advies adviseert de Raad van Bestuur inzake besluitvorming over strategische aangelegenheden voor de organisatie. De Raad van Advies kan zowel gevraagd als ongevraagd adviseren en fungeert tevens als klankbord voor de Raad van Bestuur. De Raad van Advies bestaat uit de volgende leden:

Dr. Bert de Jong (voorzitter)
Bert de Jong is oud-president-directeur van het GAK, oud-voorzitter van de Raad van Bestuur van Gak Groep NV en oud-lid van de Raad van Bestuur van Achmea Holding NV. 

Margo Vliegenthart
De hoofdfuncties van mw. A.M. Vliegenthart zijn Voorzitter Bve-Raad en Kroonlid van de SER. 

Ir. Michiel Westermann MBA
In het dagelijks leven is Ir. M.C. Westermann algemeen directeur van Motek. 

Drs. Mark Kuperus RC
Drs. M. Kuperus is als Senior Investment Manager werkzaam voor de management- en investeringsmaatschappij Trimoteur Holding BV. Daarnaast is hij directeur Sandd BV.

Zowel de leden van de Raad van Bestuur, als de leden van de Raad van Advies worden benoemd door de minister van Sociale Zaken & Werkgelegenheid.